Bli årets lønnsvinner

Norske selskaper går generelt bedre nå enn for ett år eller to siden. Det teller sterkt når du ber om høyere lønn.

Publisert
Sist oppdatert


Våren er tid for lønnsforhandling. Er du organisert i en fagorganisasjon eller jobber i en bedrift der det er en tariffavtale, er det ikke du som bestemmer når det skal forhandles.

Men er du ansatt i et privat selskap hvor det ikke er slike bindinger, er alt opp til deg.

Bli årets lønnsvinner

Du kan forhandle når du vil, og hvor du vil. Bare du får sjefen med på leken.


Lys i sikte

I år kan det til og med være at du stiller i en bedre posisjon enn i fjor og forfjor. For de økonomiske utsiktene for norske bedrifter er bedre nå enn de var i fjor.

- Det er tegn i norsk økonomi på at vi går inn i en tryggere periode. Arbeidsledigheten har stagnert, og kan kanskje også begynne å gå den motsatte veien igjen. Den lavere kronekursen gjør også at det er enklere for eksportbedriftene å avsette varene sine. Norsk næringsliv har med andre ord en lysere fremtid nå enn det vi trodde for få måneder siden, sier Stein Haakonsen, informasjonssjef i Finansnæringens Hovedorganisasjon.

At hovedindeksen på Oslo Børs har hatt en jevn og positiv utvikling det siste året, er ennå et tegn på at AS Norge går bedre.

Ett av de viktigste argumentene for en lønnshungrende lønnsslave er nettopp at bedriften de jobber i går godt - og at man har tro på fremtiden. Og siden utsiktene i samfunnet er positive, kan nettopp det bety at sjefen blir litt enklere å forhandle med i år.

Dette bekrefter Vidar Schei som er ansatt ved Handelshøyskolen i Bergen.

- Positive utviklinger generelt, for eksempel at bedriften har levert et godt regnskapsresultat, er et argument for høyere lønn, sier han.

Tips i tiden

Skal du på lønnsforhandling, har ekspertene en god del råd det kan være lurt å ta med seg til forhandlingsbordet.

I artiklene nedenfor kan du lese om forhandlingens fire faser.

De fire fasene tar for seg både forberedelsen og selve forhandlingsprosessen, samtidig som de gir deg eksempler på de gode argumentene. Klikk på lenkene nedenfor for å lese om fasene:

1. Forberedelsesfasen
2. Å sette dine grenser
3. De slående argumentene
4. Selve forhandlingsprosessen

Det er dessverre også slik at jenter ikke alltid er like flinke til å stå på kravene sine, hevder en forsker. Hun oppfordrer jentene til å bli mer bevisste og kommer også med konkrete råd.

Forhandlingsmal

Enkelte offentlige og private bedrifter har begynt å be de ansatte sende inn et brev med argumentasjon for hvorfor de skal ha høyere lønn.

DinSide har utarbeidet en mal som kan brukes i en slik situasjon. Her ser du hvordan et slikt brev kan utformes.

Skal du i muntlig forhandlingssamtale kan et skjema med argumentasjonspunkter være lurt å ha med seg. Skjemaet får du her.

Ta en test

Er du interessert i å vite hvor god du er til å håndtere lønnsforhandlinger? I vår uformelle test kan du sjekke om du har evnene som skal til for å gå seirende ut av forhandlingslokalet.

Klikk her for å ta forhandlingstesten

Mer om

Vi bryr oss om ditt personvern

dinside er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker dataene til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

Les mer