- Ikke mobb min late kamerat!

En britisk arbeidsgiver fikk sjokk da hennes jobbannonse ble sensurert tidligere i sommer. Jobbsenteret mente den diskriminerte personer som ikke er ivrige på jobb, skriver den engelske avisen Daily Mirror.

Publisert
Sist oppdatert

Det var ordet hard-working, eller hardtarbeidende, som fikk jobbsenterets konsulenter til å se rødt.

Beryl King, arbeidsgiveren bak den sensurerte stillingsannonsen, ble fortalt at annonsen kunne oppfattes som diskriminerende av folk som ikke er naturlig flittige eller arbeidsomme.

- Jeg trodde ikke mine egne ører. Jeg har drevet forretningen min i 27 år, og det blir stadig vanskeligere å finne noen som vil gjøre en hederlig innsats for en hederlig lønn, sier King.

Hardtarbeidende

Den omstridte annonsen var for en jobb på et varehus, og bedriften søkte etter en "hardtarbeidende og pålitelig" person til en jobb med lønn rundt 50 prosent over minstelønnsnivå.

- Vi ville aldri drømme om å diskriminere noen på bakgrunn av rase, kjønn eller alder, men jeg synes vi bør ha lov å stille krav til kandidatenes innstilling til det å arbeide, sier han.

Jobbsenteret ser nå på saken, og en talsmann sier til avisen at ord som hardtarbeidende kan aksepteres om de brukes sammen med en klar stillingsbeskrivelse, men ikke som en personlig karakteristikk.

Les artikkelen gratis

Logg inn for å lese eldre artikler. Det koster ingenting, gir deg tilgang til arkivet vårt og sikrer deg en bedre brukeropplevelse.

Gå til innlogging med

Vi bruker aID som innloggings-tjeneste, med din aID-konto kan du enkelt logge inn på alle våre sider som krever dette.

Vi bryr oss om ditt personvern

Dinside er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker informasjonskapsler (cookies) og dine data til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

Vil du vite mer om hvordan du kan endre dine innstillinger, gå til personverninnstillinger

Les mer