Jobber du best under press?

Det varer ikke lenge.

Foto: Colourbox
Foto: Colourbox Vis mer
Publisert
Sist oppdatert

Mange jobber best når de har fått en kort tidsfrist til å bli ferdige, men en ny studie publisert i International Journal of Innovation and Learning viser at det er feil å anta at et arbeidsteam kan jobbe under konstant tidpress - og fortsatt være oppfinnsomme og engasjerte i arbeidet.

Les også: 12 tips mot jobbstress

Mental slitasje

Forskere ved universitetet i Uleåborg i Finland har kommet fram til at vanlig prosjektplanlegging i arbeidslivet ofte slår feil, fordi planleggerne ikke regner med at effektiviteten og kreativiteten til de enkelte medlemmene i teamet endrer seg underveis.

Slik unngår du prestasjonsklemma

Etter å ha gransket en rekke undersøkelser og sett på ulike tilfeller av prosjektarbeider konkluderer forskerne med at tidspress og stram deadline kan ha en positiv effekt på produktiviteten.

Dette gjelder imidlertid bare i en begrenset periode. Dersom ansatte hele tiden må jobbe under denne type press vil situasjonen føre til at de blir mentalt slitne, hvilket påvirker produktiviteten og kvaliteten på arbeidet negativt.

Les mer: Er du en overflatepuster?

For å fortsette å lese denne artikkelen må du logge inn

Denne artikkelen er over 100 dager gammel. Hvis du vil lese den må du logge inn.

Det koster ingen ting, men hjelper oss med å gi deg en bedre brukeropplevelse.

Gå til innlogging med

Vi bruker aID som innloggings-tjeneste, med din aID-konto kan du enkelt logge inn på alle våre sider som krever dette.

Vi bryr oss om ditt personvern

dinside er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker dataene til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

Les mer