Spørsmålene hagler inn omkring tema feriepenger. Det er mange som lurer på tidspunktet for utbetaling av feriepenger ved jobbskifte.

Regn ut årets feriepenger.

En leser skriver:

"Hei.

Dette gjelder feriepenger og oppsigelse.

Jeg har spurt min økonomiavdeling om jeg kan unngå å få neste års feriepenger på siste lønning før jeg slutter i firmaet, men det var ikke mulig. Jeg har forstått at hvis jeg får neste års feriepenger i år, så må jeg skatte av dem, og det er jo lite gunstig.

Kan de tvinge meg til å motta neste års feriepenger i år?"

Klart svar: Ja

Ifølge ferielovens paragraf 11 skal alle oppsparte feriepenger fra en arbeidsgiver betales ut ved sluttoppgjøret. Unntaket er eventuelle deler av feriepenger som ikke lar seg beregne ved sluttidspunktet, som da utbetales senere.

Loven sier ingen ting om at dere ikke kan bli enige om at feriepengene skal utbetales neste år, men er dere uenige, går loven foran. Du kan altså ikke kreve det.

Blir ikke dyrere

Det synes imidlertid å være en gjengs forvirring rundt det at du kun skatter av feriepengene dersom du får dem utbetalt samme år som de er opptjent. Dette er feil.