Krev gull for kontingenten

Mens transportarbeiderne krever at organiserte skal få høyere lønn enn gratispassasjerene, klarer Siviløkonomforeningen og NOPEF å øke medlemsmassen med helt andre metoder.

Publisert
Sist oppdatert

Andelen fagorganiserte i landet er nå cirka 52 prosent og synkende. Hvorfor det? Eller satt på hodet: Hva må en organisasjon tilby for at folk skal ønske å bli medlem? Noen av svarene finner du hos organisasjoner som opplever at medlemmene strømmer til - motstrøms.

Hjerte og lommebok

- Vi håper jo at folk er medlemmer hos oss på grunn av hjertet, ikke bare lommeboken, men et element av lommeboken vil det jo alltid være, sier informasjonssjef Kristin Tveitnes i Siviløkonomforeningen. I en tid hvor nesten halvparten av arbeidsstokken ikke melder seg inn noe som helst sted, har NSFs medlemsmasse de siste årene økt med omtrent 16 prosent - fra snaue 12.000 medlemmer i 2000 til nærmere 13.800 fire år senere. Det er verdt å merke seg at dette er en medlemsmasse hvor de aller fleste avtaler lønn individuelt.

Så hvorfor organiserer siviløkonomer seg, når de ikke trenger medlemskapet for få økt lønn?

Informasjonssjef Kristin Tveitnes i NSF
Informasjonssjef Kristin Tveitnes i NSF Vis mer


- Medlemmene våre må settes i stand til å hjelpe seg selv, er Tveitnes' oppskrift, og kan fortelle at foreningens tilbud består av tre "ben":

  • 1. Det faglige - NSF organiserer medlemsmøter med faglig og sosialt innhold, etter- og videreutdanning, og utgir tidsskrift.
  • 2. Det avtalemessige - Foreningens tre advokater hjelper medlemmer i alle spørsmål som har med arbeidsrett å gjøre.
  • 3. Det sosiale - Lokalavdelingene arrangerer både faglige og sosiale arrangementer. I Oslo er det også etablert åtte ulike nettverk - fra "styrenettverket" til "kulturnettverket", der medlemmene kan møte andre med samme interesser. Foreningen gir hjelp til å håndtere påmeldinger, sende invitasjoner m.m.

Hjelp i jobben

For et par år siden begynte satsingen på et nytt område: Medlemmer får nå tilbud om karriererådgivning, coaching og hjelp til omstilling i (jobb)kriser. For de førstnevnte to, tilbys første time gratis.

I likhet med mange andre forbund, forhandler Siviløkonomforeningen dessuten fram gunstige lån- og forsikringsavtaler for sine medlemmer.

- Organisasjonene må i dag gjøre seg attraktive, mener Tveitnes, men vil ikke gi råd til forbund hvor medlemsmassen svikter.

Knallhardt i Oljebransjen

Norsk Olje-og Petrokjemisk Fagforbund (NOPEF)s formidable økning i medlemsmassen har skjedd fra midten av nitti - årene. Fra den gangens cirka 10.000, teller LO- forbundet i dag over 18.000 medlemmer.

Førstesekretær Torbjørn Teigland forklarer suksessen med blant annet avstanden til byråkratiske kulturer:

Førstesekretær Torbjørn Teigland i NOPEF
Førstesekretær Torbjørn Teigland i NOPEF Vis mer


- Vi er ett av to forbund med hovedkontor utenfor Oslo. Det gjør at vi må gjøre en bedre jobb enn alle andre. Hos oss er det derfor kort vei fra hvert medlem fram til ledelsen, uten en masse byråkrati. Mennesker opplever at de får det bedre ved å være medlemmer hos oss, sier førstesekretæren fra Bergen.

I motsetning til Siviløkonomforeningen, har ikke NOPEF satset på å bygge ut tjenester, men driver tradisjonell fagforeningsvirksomhet.

- Norge var det første stedet i verden de store oljeserviceselskapene Haliburton og Schlumberger måtte inngå tariffavtale. I andre land, som Storbritannia og Nederland, er ikke oljebransjen kjent for å ha gode arbeidsvilkår, mens i Norge er bransjen kjent for sine attraktive arbeidsplasser. Den eneste forskjellen mellom Norge og andre land, og som forklarer dette, er fagforeningen, slår Teigland fast.

Legenes bastion

Generalsekretær Terje Vigen i Legeforeningen
Generalsekretær Terje Vigen i Legeforeningen Vis mer


Få er vel i tvil om at legene har dyktige forhandlere sentralt. Men dette er ikke nok til å forklare at nesten 94 prosent av landets leger er organisert i Den norske Lægeforening.

- Medlemmene våre betrakter oss nok som mye mer enn en ren fagforening. Vi er jo også en helsepolitisk aktør, mener generalsekretær Terje Vigen, som også tror at medlemmene verdsetter foreningens engasjementet i spesialistutdanningen og innenfor etikk.

- Og ikke minst har vi et et meget godt fagtidsskrift, sier Vigen til DinSide.

Mer om

Vi bryr oss om ditt personvern

dinside er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker dataene til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

Les mer