Slik blir arbeidsmarkedet

Flere mister jobben.

Hvordan blir arbeidsmarkedet i tiden fremover? Foto: Istock
Hvordan blir arbeidsmarkedet i tiden fremover? Foto: Istock Vis mer
Publisert
Sist oppdatert

Ned, ned, ned. Det er ikke bare finansfolkene i bankene i USA som nå sitter nervøse på kontorstolene sine. Også i Norge vil flere gå en fremtid uten jobb i møte.

Denne uken meldte gründer og styreleder i Bank2, Jon Harald Nordbrekken at flere nå vil miste jobben.

- Når det nå er stopp i byggebransjen, vil det bli flere arbeidsledige og folk vil få trangere økonomi.

Svar på 12 spørsmål om finanskrisen

Nav bekrefter Bank2-styrelederens utsagn: Det er en nedgang i byggeprosjekter som har ført til flere ledige innen bygg- og anleggssektoren. De anslår at antallet ledige vil øke fra dagens 44.000 ledige og opp til 48.000 ledige i løpet av 2009. Dette tilsvarer 2,8 prosent av arbeidsstyrken. Sysselsettingsveksten vil avta fra 75.000 til 25.000 i 2009.

KONKURSER

2.737 bedrifter gikk konkurs i fjor. Dette er opp 1,4 prosent fra 2006. Størst var økningen på østlandet, ifølge tall fra kredittselskapet Experian (tidligere CreditInform).

Det har vært størst økning i konkurser i Østfold og Buskerud.

Disse går konkurs


Allerede nå noterer Nav at tilgangen til ledige stillinger har gått ned med 18 prosent i forhold til hva som var tilfellet i samme måned i fjor.

Av den samme analysen falt bruttonasjonalproduktet i eurosonen med 0,2 prosent i andre kvartal i år, og dette er første gang den økonomiske veksten er negativ i dette området siden 1993. Konjunkturnedgangen internasjonalt påvirker norsk næringsliv ved at etterspørselen fra utlandet etter norske produkter vil reduseres.

Den høye renten bidrar til å redusere forbruket. Og i dag skrev Aftenposten at folk handler mindre elektronikk - og at det er oppsigelser i elektronikkforretninger.

Les mer: Bondefangeri i gjeldsrådgivningsbransjen

Færre vikarer

Hos vikarbyrået Manpower som i dag har 10.000 medarbeidere og 6.000 kunder merker de nå at mange kunder er avventende:

- Men en undersøkelse som nylig er gjennomført, viser at 16 prosent av arbeidsgiverne vil ansette flere folk, 8 prosent vil nedbemanne, og 72 prosent av dem vil opprettholde dagens nivå, sier informasjonsansvarlig i Manpower, Gry Ljøterud til DinSide.

Det er bransjevise forskjeller hva bemanningssituasjonen angår:

- Her er fortsatt stor etterspørsel etter folk i innen olje- og gass, helse og omsorg. Innen finansbransjen er de tilbakeholdne, men etterspørselen etter kreditt- og inkassokonsulenter vil øke. It-folk og ingeniører er det fortsatt stor etterspørsel etter.

Den mest utsatte bransjen akkurat nå er bygg- og anlegg, også hos Manpower.

Dollaren og krona faller

TA GREP

Flere tusen mennesker har mistet jobbene sine i den siste tidens finansturbulens. New York Times karrierespaltister gir følgende råd til nervøse arbeidstakere.

  • Informasjon: Sett deg inn i bedriftens økonomi. Stol ikke på ryktebørsen, men be om informasjon fra dine overordnede


  • Resesjon: Innse at den økonomiske veksten har avtatt og forbered deg. Lag en oppdatert cv og ha referansene klare. Meld deg på nettverksmøter med kolleger eller alumnimiljøer. Slik blir du headhuntet

  • Permitteringer og oppsigelser: Det er er lite du kan gjøre med konjunkturer og nedbemanningssituasjoner. Vis frem god resultater og la ledelsen vite hvem du er og hva du gjør. Klag heller ikke, men vis at du er en god soldat.

    Skulle du likevel miste jobben: Du skiller deg positivt ut gjennom å kunne vise til hvilke konkrete resultater oppnådde i din tidligere jobb. Vær heller ikke redd for et bransjeskifte eller for korttidsengasjementer som kan bidra til å opprettholde en god økonomi.


  • I dag kl 14.00 er det nytt rentemøte i Norges Bank. Følg med på DinSide.no

    Mer om

    Vi bryr oss om ditt personvern

    dinside er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker dataene til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

    Les mer