Arbeidsgiver kan faktisk sjekke e-posten din

Men bare hvis visse kriterier er oppfylt.

VÆR VARSOM:  Har du mobil finansiert av jobben, kan sjefen din få tilgang til informasjon du i utgangspunktet trodde var privat. Foto: OLE PETTER BAUGERØD STOKKE
VÆR VARSOM: Har du mobil finansiert av jobben, kan sjefen din få tilgang til informasjon du i utgangspunktet trodde var privat. Foto: OLE PETTER BAUGERØD STOKKE Vis mer
Publisert
Sist oppdatert

Har du en datamaskin eller mobil som arbeidsgiveren din eier? Da kan du ikke ta det for gitt at innholdet kun er for dine øyne.

I verste fall kan arbeidsgiveren din, med loven på sin side, få tilgang til private meldinger eller bilder på din pc.

Så hva har arbeidsgiveren din egentlig lov til å gjøre?

LES OGSÅ: Du kan få fjernet informasjon fra Google

Mistanke er nok

Det finnes to situasjoner hvor arbeidsgiveren din har lov til å gå inn på din datamaskin. Den første situasjonen kan oppstå hvis det er mistanke om at du bryter arbeidsavtalen din og pliktene du har som arbeidstaker.

Situasjon nummer to kan oppstå hvis du ikke er tilgjengelig, og arbeidstakeren din er nødt til å få tak i informasjon, som for eksempel ligger i en e-post under din bruker, for å opprettholde den daglige driften.

- Sistnevnte situasjon kan for eksempel være hvis du er sykemeldt eller bortreist på ferie, og ikke har mulighet til å overlevere informasjonen selv, sier Kim Ellertsen, juridisk direktør i Datatilsynet til Dinside.

Ellertsen råder bedrifter til å legge opp til at dette ikke er nødvendig.

For å fortsette å lese denne artikkelen må du logge inn

Denne artikkelen er over 100 dager gammel. Hvis du vil lese den må du logge inn.

Det koster ingen ting, men hjelper oss med å gi deg en bedre brukeropplevelse.

Gå til innlogging med

Vi bruker aID som innloggings-tjeneste, med din aID-konto kan du enkelt logge inn på alle våre sider som krever dette.

Vi bryr oss om ditt personvern

dinside er en del av Aller Media, som er ansvarlig for dine data. Vi bruker dataene til å forbedre og tilpasse tjenestene, tilbudene og annonsene våre.

Les mer